Если Вам понравился сайт добавьте в закладки или поделитесь через
Сообщение
Вы успешно зарегистрировались
ОК
Сообщение
ОК
Вход на сайт
Логин:
Пароль:

Войти с помощью:

Восстановить пароль
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
Регистрация
доска бесплатных объявлений в Абакане и по Хакасии Подать объявление бесплатно просто! Дать объявление
Подать объявление

РАБОТА

Высший менеджмент

Высший менеджмент / Вакансии

Уважаемые посетители. У нас Вы можете подать объявление совершенно бесплатно. Для этого перейдите по ссылке «Подать объявление»

Работа в Абакане - всегда свежие и актуальные вакансии и резюме. Удобный поиск.

07.12.2017 12:26:15 Помощник руководителя Сфера:  «Высший менеджмент» Работодатель:  «ТПКСП» Абакан, Чертыгашева 148 (Центральный) Елена 76 0 52 000 руб. 25.08.2017 19:13:24 Заместитель руководителя по общим вопросам Сфера:  «Высший менеджмент» Работодатель:  «ИП» Абакан, (Другой) Олеся 81 0 35 000 руб. 02.06.2017 19:07:00 Управляющий сетью онлайн магазинов Сфера:  «Высший менеджмент» Работодатель:  «Ирида ЛС» Абакан, (Другой) Марина Бокша 136 0 29 000 руб.

Если вы размещаете вакансию в сфере высшего управленческого персонала, наш портал предлагает вам выгодное сотрудничество – благодаря базам резюме, размещённых у нас на сайте, вы всегда сможете найти кандидатов на вакантные должности в этой профессиональной отрасли.

Для тех посетителей нашего портала, кто хочет занять вакантную должность в сфере высшего менеджмента, будет полезно ознакомиться с некоторыми основными требованиями к вакансиям. Наиболее распространённая вакансия в области топ-менеджмента – «коммерческий директор» или «директор филиала». Претендент на эти должности должен иметь высшее образование в сфере управления персоналом, желательно также наличие стажа работы на руководящей должности не менее трёх лет и управление крупными проектами с числом подчинённых от пяти человек. Кроме этого, претендент должен знать основы налогообложения и бухгалтерского учёта – многие компании, принимающие на работу директора филиала, в качестве одной из задач ставят развитие регионального представительства с нуля, что как раз предполагает налаживание и обеспечение бухгалтерской и налоговой отчётности..